Am 25. September 2014 haben wir uns mal wieder über ein Lob per Email gefreut, das wir sehr gerne an Herrn Cordes weitergeben möchten. Wir veröffentlichen es hier um zu zeigen, wie stolz wir auf diesen Mitarbeiter und alle anderen unseres Superteams von Malergesellen sind:
Wie gehen wir generell mit Lob per Email für unsere Malergesellen um?
Alle positiven Rückmeldungen werden nicht nur an die Mitarbeiter weitergegeben, sondern auch archiviert. Wir führen mehrmals im Jahr ausgiebige Personalgespräche mit unseren Mitarbeitern. Wir glauben, dass man nicht nur aus Fehlern lernt, sondern dass auch positives Feedback wichtig ist. Es bestärkt uns und unsere Malergesellen darin beim nächsten Mal genau das wieder gut oder sogar noch besser zu machen, was zu dieser positiven Kritik geführt hat.
Darum möchten wir unsere Kunden und alle anderen, die gute Erfahrungen mit unseren Malergesellen machen dazu aufrufen darüber zu sprechen. Lassen Sie es den Malergesellen wissen, aber geben Sie das Lob auch an uns weiter, das bestärkt uns darin, die Mitarbeiter zu fördern und viel für Sie zu tun.
Hier können Sie nachlesen, was wir in Sachen Personal so alles unternehmen!
Mit welchen Leistungen wir punkten sehen Sie hier!